Candidatos indicados podem pular etapas do funil de recrutamento no Jestor?
Sim. No template de RH do Jestor, um candidato indicado — alguém que já trabalhou na empresa ou chega com uma boa referência — pode ser adicionado manualmente diretamente em uma etapa mais avançada do funil, pulando triagem e testes iniciais.
Por que permitir pular etapas para indicações faz sentido no processo seletivo?
Fazer uma indicação de confiança passar pelo mesmo funil completo de um candidato desconhecido — triagem, teste teórico, múltiplas entrevistas — desperdiça tempo tanto do recrutador quanto do candidato. Se a pessoa já tem uma referência forte, faz sentido avançar direto para uma etapa mais relevante, como entrevista com o RH ou com o gestor.
Como adicionar uma indicação pulando etapas no Jestor?
- Em vez de aguardar a pessoa se inscrever pelo formulário público de recrutamento, use a opção de adicionar registro manualmente.
- Ao criar o registro, selecione diretamente o estágio em que o candidato deve entrar — por exemplo, entrevista com o RH.
- O candidato segue o fluxo normal a partir daquele ponto, sem precisar passar por triagem ou banco de vagas.
- O acompanhamento pelo chat e pelos campos de prioridade continua funcionando normalmente a partir da etapa escolhida.
| Origem do candidato | Ponto de entrada no funil |
|---|---|
| Formulário público | Entra na triagem, primeira etapa do funil |
| Indicação (registro manual) | Pode entrar direto em uma etapa mais avançada |
Por que escolher o Jestor?
Como o Kanban de recrutamento do Jestor aceita tanto inscrições via formulário quanto registros manuais, o mesmo funil atende candidatos que vieram de fontes diferentes sem exigir dois processos separados.
Perguntas Frequentes
Isso funciona só para indicações ou para qualquer inserção manual? A opção de adicionar registro manualmente e escolher o estágio serve para qualquer caso em que o processo completo não seja necessário.
O candidato indicado aparece no mesmo dashboard dos demais? Sim, ele é acompanhado nos mesmos indicadores de candidatos por fase e por time.
Dá para reverter e mandar o candidato de volta para uma etapa anterior? Sim, é possível mudar a fase do candidato manualmente a qualquer momento no Kanban.
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